- Participação no 1º Curso de Gestão Empresarial para Empresários e Empreendedores Afro – Brasileiros e formação da Comissão Provisória do Ceabra Goiás - Realizado em Goiânia nos dias 01 e 02 de setembro de 2006.
- Participação no Planejamento Estratégico da ANCEABRA 2006 – 2010 - Realizado em Goiânia no dia31de agosto de 2006.
- Participação na II Marcha Zumbi dos Palmares (Zumbi + 10) - Realizada em Brasília no dia 22 de novembro de 2005.
- Participação na 1ª. Conferência Nacional de Políticas de Promoção da Igualdade Racial. Realizada nos dias 30 de junho e 02 de julho de 2005 no Centro de Convenções Ulisses Guimarães, em Brasília. Por intermédio da SEPPIR (Secretaria Especial de Políticas de Promoção da Igualdade Racial) que convocou a sociedade civil para discutir e encaminhar políticas que dêem conta das desigualdades relacionadas às questões étnicas que envolvem negros, indígenas, ciganos, árabes, palestinos e judeus. Sendo estes os principais atores nessa arena que reuniu os grupos que, de alguma forma, sofrem a discriminação e o preconceito na sociedade brasileira. Tendo como tema central: "Estado e Sociedade Promovendo a Igualdade Racial", o Ceabra participou como delegado no Grupo Temático: Trabalho e Desenvolvimento Econômico Sustentável, para a construção de uma agenda comum para Políticas de Promoção da Igualdade Racial.
- Participação na Conferência Estadual de Políticas de Promoção da Igualdade Racial.Realizada nos dias 17 e 18 de junho de 2005 no Palácio do Governo, como delegado no Grupo Temático “Trabalho e Geração de Renda”, para a construção de uma agenda comum para o Estado de São Paulo a ser apresentado na I Conferência Nacional de Políticas de Promoção da Igualdade Racial, nos dias 30 de junho, 1 e 2 de julho de 2005 em Brasília.
- Encontro com a Drª Judith Morrison, diretora executiva da Consulta entre Agências sobre Raça na América Latina – IAC.O Ceabra em parceria com o Integrare – Centro de Integração de Negócios e o Conselho de Participação e Desenvolvimento da Comunidade Negra, promoveram o Encontro com a Drª Judith Morrison, no dia 19 de abril de 2005, onde ela pode compartilhar com os (as) representantes das Organizações Não Governamentais presentes a sua larga experiência. A IAC é uma organização internacional de desenvolvimento, dedicada a eliminar a discriminação racial e a promover o avanço social e econômico dos latinos americanos de ascendência Africana, entre as responsabilidades da Drª Morrison, está incentivar setor público e privado na expansão de oportunidades e promoção do empreendedorismo, empoderamento e desenvolvimento sócio-econômico.
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